ТРУДОВОЕ ПРАВО:

• правовое оформление трудовых отношений, подготовка трудовых договоров;
• оспаривание увольнения работодателя, восстановление сотрудника на работе;
• погашение заработной платы;
• выплаты в случае несчастного случая на работе;
• погашение ущерба причиненного работником;
• оформление индивидуального и коллективного увольнения работников.